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お知らせ
NCT7期生(横浜)・8期生(仙台)の募集を開始しました!!

・12/9 特別企画!!宮子あずささんをお迎えして特別講演&パネルディスカッション!

・11/23 参加無料の看護コーチの部屋Vol.5〜看護コーチとは何か?についてのお話会です〜を開催します!

日本看護コーチ協会

院内研修
JNCAの研修は事前にクライアント様のニーズやご要望をヒアリングさせていただいたうえで、最善の成果が得られるようカスタマイズを行いご提案いたします。

<院内研修体験者の声>

公開講座
1名様からご参加いただける研修サービスです。
複数の医療機関に勤務する看護師・医療スタッフが、ご一緒に受講する合同研修のスタイルとなります。
討議や意見交換で普段では得られない気づきや新たな視点が促されることが期待できます。

認定看護コーチ
現場で働く看護師がコーチ型コミュニケーションを身につけ実践することで患者様も、医療スタッフ同士も、そして何よりも看護師自身が幸せに、その持てる力を発揮できるようになります。
看護コーチトレーニング(Nurse Coach Training)はそうしたあり方とスキルを、集中的に継続して学習していくプログラムです。

<看護コーチトレーニング参加者の声>

90日間コーチング
自分自身の真の願いを実現するため!コーチングを受けてみたいという方のために、JNCA認定のプロフェッショナルコーチが
コーチングを提供します。
あなたらしく幸せに成功するためにコーチングを人生に取り入れてみませんか。

日本看護コーチ協会理事
コーチ
リンク
  • 【日本看護協会】
  • 【マインドフル・コーチング】
  • 一週間で看護コーチングがわかる無料メールマガジン
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     (例)看護
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    アンケート

    1. 【アンケート】看護師のイメージ
    2. 【アンケート結果】看護師のケアで満足した点
    3. 【アンケート結果】看護師のケアで不満だった点
    4. 【アンケート】看護師に気にして欲しい事
    オープンセミナー情報

    テーマ

    開催日

    開催場所

    参加費

    新人や後輩指導で活かすコーチング

    11/23()

    21:3022:30

    オンライン

    (ZOOM)

    無料

    看護コーチング入門 <傾聴>
    ~心から寄り添って話を聴く~

    12/2()

    13:0016:30

    新宿

    会員3,000
    非会員5,000

    リーダー向け講座
    看護コーチング入門
    ~リーダーシップに必要なコーチングスキル~

    12/5()

    13:0016:30

    仙台

    会員3,000
    非会員5,000

    【宮子あずささん講演会】

    看護師という生き方

    〜看護師は生きてきたように看護する〜

    12/9()
    13:00
    16:30

    市ヶ谷

    会員1,000

    非会員3,000

    当日4,000

    看護コーチング入門<質問>
    ~看護コーチは答えを持たずに問いを持つ~

    1/13()

    13:0016:30

    横浜

    会員3,000
    非会員5,000

    看護コーチング入門<承認>
    ~信頼関係の構築とやる気を引き出す承認力を高める~

    2/17()

    13:0016:30

    仙台

    会員3,000
    非会員5,000

    看護コーチング入門<傾聴>
    ~心から寄り添って話を聴く~

    2/17()

    13:0016:30

    三島

    (静岡)

    会員3,000
    非会員5,000

    看護コーチング入門<傾聴>
    ~心から寄り添って話を聴く~

    2/24()

    13:0016:30

    新宿

    会員3,000
    非会員5,000

    看護師のためのコーチング入門
    〜看護コーチングの勧め〜

    3/6(水)

    13:3016:30

    仙台

    無料

    リーダー向け講座
    看護コーチング入門
    ~リーダーシップに必要なコーチングスキル~

    3/10()

    13:0016:30

    横浜

    会員3,000
    非会員5,000

     

    http://www.nursecoach.or.jp/uploads/fckeditor/uid000001_201506091551487041175a.jpg

    開催場所詳細は、別途ご連絡します。
    参加費は、税込価格です。

     

    年間表示月表示週表示一日表示予定一覧表示

    予定表 -詳細情報-

    件名 新人や後輩指導で活かすコーチング
    開始日時 2018年 11月 23日 (金曜日)   21時30分
    終了日時 2018年 11月 23日 (金曜日)   22時30分
    場所 ZOOM
    連絡先 info@nursecoach.or.jp
    詳細 【参加無料】ZOOMで参加する看護コーチの部屋~お話し会Vol.5
          「新人や後輩指導で活かすコーチング」

    日時:平成30年11月23日(金)   21:30~22:30
    お話し会内容:新人との関わりに看護コーチングを活かす
    形式:ZOOM(オンライン会議システムを利用します。参加の方は、PC、ipad、スマートフォンなどインターネット環境が必須です。)
    定員:5名
    参加費:無料
    お申込み: 一般社団法人 日本看護コーチ協会ホームページより
    受付返信と共に、ZOOMの使用方法についてご案内させていただきます。



    *早く仕事を覚えて独り立ちをしてほしい
    *もっと積極的に関わってほしい
    *やる気が感じられない
    *ミスばかり繰り返す
    *課題に取り組まない

    さまざまな思いを持ちながら、新人や後輩指導に日々頑張っている看護師のあなた
    私たちも、2年半前は同じように悩んだり、落ち込んだりしていました。

    でも、「こんな看護をしたい!」という夢は持ち続けたいですよね。

    私たちが看護コーチングで得られたものを、今、迷ったり悩んだりしている看護師の皆さんにお伝えしたい。私たちと話すことを変化の第一歩にしてほしいと思って、この「看護コーチングの部屋」を開催しています。
    第5回は、新人や後輩指導に困っている方へのヒントになる時間を作っていきたいと思います。

    コーチングにちょっと興味はあるけれど、その先の一歩を踏み出せずにいる看護師のあなた、一般社団法人日本看護コーチ協会で看護コーチングを学んだ認定看護コーチと、看護についてお話してみませんか?
    そして笑顔で生き生きとやりがいをもって患者さんに接していってほしい。初めて患者さんに喜んでもらった時、ありがとうと言われた時の思いを大切に、輝く看護師になってください。

    ☆コーチングって何?ちょっと興味がある看護師 
    ☆自信がなくなってきた看護師
    ☆スタッフとのかかわりに悩んでいる看護師長
    ☆リーダーを任命された看護師
    ☆初めてプリセプターを任命された看護師
    ☆日々管理業務に忙しい看護師
    ☆これから入職する看護師
    ☆臨床から離れてしまっている看護師
    ☆復職間近の看護師
    ☆事業所の中で一人職で頑張っている看護師
    ☆看護教育に関わっている看護教員     などなど

    どうぞ、お気軽にお集まりください。

    スタッフ:一般社団法人日本看護コーチ協会 認定看護コーチ 
    片山祥恵 法華津ともみ 木村陽子

    私は看護師になって10年ちょっとです。現在、神奈川県の一般病院に勤めています。現場で看護師として働いています。
    コーチングを学ぼうと思ったのは、職場の人間関係に悩みそれを解決したいと思ったからです。一般社団法人日本看護コーチ協会(JNCA)の温かい人間関係の中で、コーチングだけでなく人として多くのことを学びました。JNCAでの学びや人間関係は、私の大きな糧になっています。
    参加されるみなさんが、温かい気持ちになれるお話ができたらいいなと思っています。
    みなさんのお話もたくさん聞きたいです。
    (片山 祥恵 / かたやま さちえ)

    私は看護師になって28年。現在、埼玉県の地域の病院で病棟の師長をしています。管理だけでなく、現場で普通の業務もします。自分の力不足で「もう、看護師やめようかな」と思って悩んでいるときにコーチングに出会い、JNCAで認定看護コーチになりました。看護コーチとしてスタッフや患者様とコーチ型コミュニケーションを使って、前向きに看護の仕事がまた楽しくなってきました。そんなことをたくさん皆さんにお話ししたいと思っています。
    (法華津 ともみ / ほけづ ともみ)

    私は、看護師になって30年。現在、宮城県仙台市のクリニックで管理業務を行いながら、JNCAで認定看護コーチの活動を行っています。現場で働く看護スタッフとの関わりや、看護学生との関わりに看護コーチングを活かしています。また、組織でコーチングに取り組むとスタッフの個々の変化が組織の変容につながることも実感しています。
    皆さんとお話しできることを楽しみにしております。
    (木村 陽子 / きむら ようこ)
    カテゴリー
    投稿者 三田
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    繰り返し
    最終更新日 2018年 11月 2日 (金曜日)
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